School en Veiligheid - Kinderen beschermen tegen criminelen in Britse scholen

. Het is bekend dat na de dood van twee 10-jarige meisjes in 2002 vermoord door Ian Huntley , een 31 jaar oude school conciërge , bij Soham in Cambridgeshire in Engeland dat er tekortkomingen bij de screening systeem wordt gebruikt om de moordenaar background.The screening systeem te controleren is bedoeld als toelichting en een volledig systeem van Disclosure was eigenlijk op zijn plaats op het moment van de Soham moorden . Dit systeem is opgezet om ervoor te zorgen ongeschikte personen niet in contact komen met kinderen, maar verslagen bleek , dat zij de twee meisjes vermoord door Huntley . Het is mislukt omdat informatie over de achtergrond van Huntley 's die inbraak , aanranding van de eerbaarheid , 4 beschuldigingen van minderjarige seks inbegrepen, 3 verkrachting beschuldigingen waaronder een verkrachting is nooit doorgegeven aan de school die him.The werkzaam informatie viel door hiaten in de politie procedures in behandeling en opslag gegevens . Dit leidde tot het einde van de carrière van de korpschef die verantwoordelijk is voor de kracht volgende eisen vanuit het Secretary.This was een tijdige waarschuwing dat het niet uitmaakt hoe goed een systeem is in theorie dat de duivel nog steeds in de operationele detail.It is de regeling voor de openbaarmaking en het ' gebruik in het onderwijs en elders die de basis van deze korte articleLegal BaseThe machtigingswet voor openbaarmaking vormt is de Politiewet 199

7 . Dit is een wet van het parlement van de Westminster regering , dat wil zeggen dat het geldt voor alle delen van het Verenigd Koninkrijk , net als veiligheid wet en Werkgelegenheid Law.However aangezien zowel de decentralisatie en de geschiedenis spreekt op deze Schotland met zijn 'eigen rechtssysteem en Noord-Ierland als een aparte entiteit momenteel geleid door een Westminster benoemd tot staatssecretaris kan als afzonderlijke entiteiten worden beschouwd voor het doel van de gedetailleerde administratie en de respons op de law.Thus hebben we drie afzonderlijke reacties op de vereiste van deel 5 van de Politiewet waaronder de administratieve autoriteiten vereist voor het opzetten van systemen om dergelijke controles uit te voeren zoals aangewezen voor personen die betrokken zijn bij of rechtstreeks met children.The informatie afkomstig van deze controles wordt Disclosure genoemd en wordt beschreven in de verschillende afdelingen van de wet kan zijn : • Afdeling 113 verwijst naar de informatie in Criminal Record Certificaten en is een dergelijke mededeling wordt aangeduid als een "Standard Disclosure " . Dit zijn platen als " niet-uitgegeven " onder de Rehabilitatie van delinquenten Act 1974. • Sectie 115 van de wet, heeft betrekking op " Enhanced informatieverschaffing" , maar een verwarring ontstaat hier als deze uitbreiding verwijst naar informatie van Criminal Record Certificaten met betrekking tot zowel besteed en veroordeling opgelopen en deze vorm van openbaarmaking , als bedoeld in de praktijk , als een "Standard Disclosure " . • Section 115 ( 8) is alle informatie over de politie -bestand dat een korpschef relevant acht en omvat ook verwijzing naar informatie centraal elders gehouden over ongeschikte personen aan het werk of contact hebben met jongeren . De informatie onder de afdelingen 113.115 en 115 ( 8) is aangeduid als een ' Enhanced Disclosure " . Openbaarmaking De extra niveau van beveiliging van een Enhanced Disclosure wordt toegepast op medewerkers en anderen die toegang hebben tot de leerlingen door het werken of helpen op een praktijk scholen site.For medewerkers werken met kinderen is er een wettelijke verplichting voor de achtergrond controleren plaatsvinden voordat een persoon neemt een rol in een school.This is bedoeld om kinderen en deze controles te beschermen worden informatieverschaffing genoemd en worden door de Criminal Record uitgevoerd Bureau ( CRB ) voor Engeland en Wales , die is een agentschap van het Ministerie van Binnenlandse Zaken . In Schotland de controle wordt uitgevoerd door Disclosure Schotland dat is een dienst van de Schotse Criminal Record Dienst uitgevoerd . Noord-Ierland heeft een systeem in de plaats , die zwaar leunt op de politie , maar dit is momenteel in review.CRB We zullen focussen op de CRB werken in Engeland en Wales , kan de andere systemen n detail verschillen en het is zeker dat een CRB check-in Engeland zou moeten worden herhaald in Schotland als iemand verhuisd er verschillen tussen het Engels en het Schotse stelsel die leiden tot verschillen wordt verwezen naar de twee Schotland specifieke juridische aspecten van de zin van " vermaning " na een veroordeling die zouden worden bekendgemaakt teach.Two en het vonnis van " niet bewezen" wat zou not.The CRB doorzoekt de databases van gegevens over mensen bestaande gegevens voor het uitvoeren van deze controles . De volgende bronnen zal afhankelijk zijn van het niveau van openbaarmaking nodig is worden gecontroleerd . * Police National Computer ( PNC ) * Ministerie van Volksgezondheid ( DH ) * Ministerie van Onderwijs en Vaardigheden ( DfES ) * Lokale politie forcesAfter een Basic , Standard of Enhanced Disclosure wordt verzocht door een persoon die een positie in een school door een geregistreerde Body meestal de potentiële werkgever bijvoorbeeld een Local Education Authority , en door het individu zelf voor Basic Disclosure.Thus een Basic Disclosure is niet echt effectief voor Education.A Standard Disclosure wordt gebruikt voor de volgende hoofdcategorieën van de werkzaamheden: • degenen die regelmatig contact met kinderen en kwetsbare volwassenen ; • die gecontroleerd in het belang van de nationale veiligheid ; • degenen die betrokken zijn bij het beheer van de rechtsstaat; • aanvragers van vuurwapens , explosieven en gaming licenties ; • professionele groepen in de gezondheidszorg , farmacie en recht; • senior managers in de bancaire en financiële services.The Enhanced Disclosure wordt gebruikt voor: • degenen die gelden voor het werk dat regelmatig gaat de zorg voor , opleiding , begeleiden of zich in alleen de verantwoordelijkheid voor kinderen of kwetsbare volwassenen ; • kandidaten voor verschillende kansspelen en loterijen licenties ; • diegenen die de gerechtelijke benoeming; • kandidaten voor registratie voor kind opvang , dagopvang en als pleegouders of carersSince de rol van een teacher.or handelen inderdaad een conciërge betreft de ongecontroleerde toegang tot kinderen dit is het type van openbaarmaking die geschikt is .. Het ministerie van Onderwijs , de DES , de DfEE en nu de DfES hebben alle op hun beurt onderhouden een lijst van verboden leraren , in verschillende vormen , over de years.This List , de zogenaamde Lijst 99 , geeft leraren ongeschikt om te werken met kinderen als verboden voor misdrijven met inbegrip van seksuele misdrijven . Het is het een van de items waartegen CRB controleert hoger niveau Disclosures.It is de beslissing van de hoofdonderwijzer die toegang hebben tot de leerlingen zou moeten hebben op de school -site en dit werd benadrukt in 2003, toen de CRB werd opgericht en werd goed uitgevoerd achter met controles . In deze omstandigheden directeuren en LEA moest beslissingen nemen om toegang te verlenen als onthullingen waren niet fysiek available.However , recentelijk lijkt de situatie sterk verbeterd en het vermogen van de CRB om te controleren over de hele linie van een waaier van bronnen lijkt een nuttig instrument bij het verbeteren van de veiligheid van de kinderen op school.Safety en Werkgelegenheid Wetten en DisclosureWe nu een probleem hebben met Disclosure onlangs de Health and Safety Executive ( HSE ) heeft vervolgd , niet alleen de werkgever de Local Education Authority ( LEA ) , maar ook de werknemer in last van een school plaats dwz het schoolhoofd . Vervolgingen onder de Arbo -wet zijn gemaakt in het Verenigd Koninkrijk Criminal Courts.This suggereert dat een veroordeling wegens een overtreding van de veiligheid wet ernstige gevolgen voor een Head leraar kan zijn, aangezien werkaanbiedingen "onder voorbehoud Disclosure " zijn gemaakt . De situatie zou bestaan ​​waar een hoofd leraar in een Britse school is veroordeeld voor een inbreuk , ontslag hun post , hoewel de LEA zelf ook kan zijn veroordeeld voor het niet geven van adequate ondersteuning ze in een limbo.Because van Disclosure dergelijke Head leraar of ander personeelslid is in wezen is te vertrouwen op een nieuwe werkgever te understanding.I wonder zijn als ze zullen zijn ? de situatie op Soham vertelt ons dat geen enkel systeem perfect kan zijn , maar in wezen evenementen zoals Soham was wat het systeem werd opgezet om te waken tegen . Opgemerkt dient te worden , bijvoorbeeld dat de CRB heeft momenteel ( 2004 ) toegang hebben tot informatie uit Noord- Ierland en , betrouwbaar uit vele landen buiten het Verenigd Koninkrijk We moeten allemaal blijven dan ook alert
Door: . Paddy Swan